Comunitatea soferilor profesionisti Sari la conținut

Tabel Lideri

Conținut Popular

Afișez conținut cu cea mai mare reputație pe 09/25/17 în toate secțiunile

  1. Diurna (indemnizația de deplasare) este un drept al tău acordat prin lege. Dacă prin activitatea desfășurată tu beneficiezi de acest drept, ei bine, diurna TREBUIE SĂ-ȚI FIE PLĂTITĂ!!! Nu există nici o derogare/excepție de la așa ceva. Asta ca să fim înțeleși. Acuma... conform procedurilor contabile și activităților de birou, parte din ele prevăzute în câteva norme, cuantumul diurnei precum și momentul plății TREBUIE specificat pe ordinul de deplasare, ordin pe care ORICE conducător autocamion/mașină de mare tonaj, TREBUIE să-l semneze (adică să-l ia la cunoștință) atunci când activitatea urmează să se desfășoare departe de casă și de baza de staționare a vehiculului. Mai exact, când ai primit marșruta (sau foaia de parcurs) unde scria că urma să părăsești țara, tot atunci trebuia să primești și să semnezi și ordinul de deplasare. Pe acel ordin aveai trecută suma prevăzută a fi plătită ca și diurnă, precum și momentul plății (în avans, sau la decont). Cum firmele lasă toată procedura asta în seama managerului de transport, evident că tu n-ai semnat nimic și n-ai nici o idee ce scrie pe acel document. Sau mai mult, acele documente poate nici nu au fost completate vreodată, căci și asta se practică, respectiv amânatul ''hârțogăriei'' până în ultimul moment. Indiferent care este situația acelor documente, pe tine te doare la bască... Ce ai de făcut: 1. Du-te la banca/băncile unde ai cont curent și ia-ți extras de cont din prima zi de când te-ai angajat; 2. Du-te la A.R.R., descarcă-ți cardul taho și cere imprimatul softului de analiză (sau la orice firmă de transport pe care o găsești să binevoiască); 3. Adună (dacă le mai ai), toate chitanțele, tichetele, bonurile, copii după C.M.R.-uri etc etc și orice act care dovedește prezența ta în afara țării. Toate aceste documente vor dovedi că folosind mașina firmei ai fost în diferite locații din Europa, pe o anumită perioadă de timp. Iar asta e suficient ca judecătorul să stabilească fără echivoc că beneficiezi de dreptul la indemnizație de deplasare, iar firma respectivă trebuie să-ți plătească acel drept. Cu toate astea grămadă, te duci la Tribunalul Muncii și depui o reclamație pentru neplata diurnei și ceri plata acesteia plus daune interese. Și ghici ce?! Judecătorul va obliga firma să-ți plătească 35€/zi pentru fiecare zi petrecută afară. Plus o sumă adiacentă, în funcție de ce daune/pagube ți-a creat ție neplata diurnei în termenul prevăzut (pe care va trebui să le probezi, evident. De exemplu... o chitanță de mână cu vecinul de pe scară că ți-a împrumutat 5000€ ca să ai să trăiești). Chiar dacă berbecul ăla ți-a dat deja 1400€ cash, dar pentru care n-ai semnat nimic! Înțelegi ce spun? Nu te chinui să dovedești că ți-a promis 1400€ și nu ți-a dat nimic, du-te și spune-le că nu ți-a dat nimic și lasă-l pe el să se chinuie să dovedească că ți-a dat. Să vedem cum o s-o facă?!! P.S. Aviz patronașilor cu idei de a mai păcăli șoferii cu matraplazâcuri în contabilitate și bani în numerar la mica înțelegere. Unde n-aș prinde și eu un ''inteligent'' din-ăsta să-mi dea bani fără să semnez ... în 6 luni îi iau firma și-l angajez la mine cu minimul pe economie.
    1 punct
Acest tabel lideri este setat pe București/GMT+02:00
×
×
  • Creează nouă...

Informații Importante

Pentru a naviga pe acest site , trebuie sa respectati termenii Termeni de Utilizare.